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Mostrando ítems 21-30 de 393
Modelo de direccionamiento estratégico para el Fondo de Empleados Secréditos
(2022-03-04)
El presente trabajo genera un modelo de dirección estratégica al Fondo De Empleados Secréditos, a fin de que permanezca vigente en el mercado de la Economía Solidaria, toda vez que, viene presentando un constante deterioro ...
Modelo de estructura salarial y compensación para Constructora Bolívar
(2023-02-18)
Este trabajo de grado está centrado en la elaboración de una propuesta del modelo de estructura y compensación para Constructora Bolívar, tomando como antecedentes los informes recopilados del sector de la construcción, ...
Modelo de responsabilidad social empresarial para la empresa Constructora y Consultora Da Vinci
(2021-11-11)
El presente informe trata el trabajo de grado en la modalidad de Trabajo Dirigido para el programa de la Maestría en Administración de Empresas de la Universidad EAN. El trabajo está enfocado para la empresa Constructora ...
Evaluación de la madurez del sistema de gestión de continuidad del negocio en el sector financiero bancario a partir del direccionamiento de la norma GTC ISO 22313:2016
(Universidad EAN, 2018)
Evaluación de la madurez del sistema de gestión de continuidad del negocio del sector financiero colombiano mediante una metodología integral que incluye el análisis y la inclusión de los modelos de evaluación de madurez ...
Herramientas para definir el tipo de liderazgo en el grado de mayor en la Policía Nacional de Colombia y su comportamiento en escenarios de conflictividad social en el País
(2023-01-25)
La presente investigación se realizó adoptando teóricamente los postulados de B. M. Bass (1985), a partir de la medición de los tipos de liderazgo transaccional y transformacional en los líderes de la Policía Nacional de ...
Modelo de gestión por competencias para el equipo docente del colegio Colombo Americano -CAS
(2022-11-11)
La gestión por competencias es un modelo de optimización del talento humano que permite promover y desarrollar actitudes, aptitudes y habilidades, sumado a una planeación estratégica, permite una gestión invaluable para ...
Determinación de factores clave, aplicación y relación para aporte del liderazgo estratégico en la productividad: muestra Mipymes área metropolitana de Antioquia
(Universidad EAN, 2019-11-13)
El trabajo de investigación logró determinar los factores clave para el aporte del liderazgo estratégico a la productividad en las mipymes del área metropolitana del departamento de Antioquia, a su vez que el porcentaje ...
Monografía Influencia del marketing de concreteras de Santa Marta en sobrecostos de vivienda VIS
(2021-12-22)
Este documento presenta el trabajo de grado “Influencia del Marketing de concreteras de Santa Marta en sobrecostos de vivienda VIS”, con el que se investigó la influencia que puede generar las estrategias de marketing ...
Diseño de un modelo de responsabilidad social interna frente al Covid-19 para dos IES privadas con mayor número de estudiantes en Ibagué.
(2022-12-19)
El presente estudio expone de manera clara y relevante la importancia de las políticas de responsabilidad social interna (RSI), que promueven las instituciones de educación superior como estrategia determinante para el ...
Propuesta para evaluar y desarrollar las competencias corporativas en Mineros S.A.
(2022-07-02)
El objetivo del presente estudio es diseñar una propuesta para el proceso de evaluación y desarrollo de las competencias corporativas que potencie el desempeño de los colaboradores de Mineros S.A., y que pueda ser replicado ...