Date
2021-12-03Author
Barriga Rico, Johan Camilo
García Ramírez, María Fernanda
Garzón González, Cristian Camilo
Ospina Rojas, Neffer Andrea
Solano Vallejo, Viviana Katherine
Advisor
Sánchez Castellanos, Magle Virginia
Citación
Metadata
Show full item recordAdoptar una metodología ágil para el proceso de gestión de proyectos en Essilor Servioptica S.A.S.
Abstract(es):
Mediante la investigación y análisis del uso de las metodologías agiles en el entorno laboral, en el desarrollo del presente documento se realizará una propuesta para la adopción de la metodología scrum en Essilor servioptica en el manejo de los proyectos, iniciando con el acercamiento y definición del estado actual de la situación de la entidad y el problema presentado. Durante el desarrollo de la investigación se abordará el uso de los movimientos agiles, como aportan a la mejora de las estrategias organizacionales y se enfocara al marco de trabajo scrum, en donde de acuerdo a la experiencia de otros autores como (Figueron Leyton , 2020) (Sarmiento González & Molina González, 2019) (Cordero Gómez & Galvis Rozo, 2020), se podrán enfocar los esfuerzos y el resultado de sus estudios a proponer la forma más adecuada de abordar el marco en la organización.
Abstract:
Through research and analysis of the use of agile methodologies in the work environment, in the development of this document a proposal will be made for the adoption of the scrum methodology in Essilor servioptica in the management of projects, starting with the approach and definition of the current state of the entity's situation and the problem presented. During the development of the research, the use of agile movements will be addressed, as they contribute to the improvement of organizational strategies and will focus on the scrum framework, where according to the experience of other authors such as (Figueron Leyton, 2020) (Sarmiento González & Molina González, 2019) (Cordero Gómez & Galvis Rozo, 2020), the efforts and the results of their studies can be focused on proposing the most appropriate way to approach the framework in the organization.