Auditoria al programa de salud ocupacional de la E.S.E. Hospital San Francisco de Gacheta

Abstract

En el estudio realizado se identificara la situación actual dentro de la E.S.E Hospital San Francisco de Gacheta donde se presentan situaciones no convenientes en el programa de salud ocupacional como la no implementación adecuada por parte del empleador y esto a su vez genera inconformidad por parte del empleado y, una no adecuada recolección de datos.

Se proponen acciones de mejoramiento por medio del sondeo entre la población trabajadora para evaluar los diferentes riesgos presentes dentro de los lugares de trabajo y la búsqueda de posibles enfermedades prevenibles que vienen ligadas al tipo de actividades laborales.

Como alternativa de mejora, se propone: la integración del comité de salud ocupacional, la creación de estándares internos para la auditoria constante que facilite Planear, Hacer Verificar y Actuar

In the study identified the current situation is within the San Francisco Hospital ESE Gacheta are situations where not appropriate in the occupational health program as not properly implemented by the employer and this in turn leads to dissatisfaction with the employee and, inadequate data collection.

Improvement actions are proposed by the survey of the working population to assess the various risks present within the workplace and for possible diseases that are preventable linked to the type of work activities.

Alternatively improvement is proposed: the integration of occupational health committee, the creation of internal standards for the audit trail to facilitate Plan, Do Check and Act