Date
2022-08-27Advisor
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Show full item recordInfluencia de los esquemas de remuneración variable en la deserción de asesores comerciales en Innovateq SAS.
Abstract(es):
En el ámbito empresarial hay elementos importantes dentro del clima organizacional, los cuales determinan la permanencia en el tiempo, dentro de estos están la remuneración económica, el salario emocional, el capital humano, la motivación de los trabajadores, el desempeño y el factor que puede influir más es la deserción laboral de los colaboradores de una empresa.
Abstract:
In the business environment there are important elements within the organizational climate, the which determine the permanence in time, within these are the economic remuneration, the emotional salary, the human capital, the motivation of the workers, the performance and the factor that can influence more is the labor desertion of the collaborators of a company.
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