seño de la Gestión Integral de los Programas de salud ocupacional y medio ambiente en hidroagrícolas Repa y Gallo Ltda.

Abstract

Debido a la ausencia de políticas y programas en materia de salud ocupacional y medio ambiente, en la empresa metalmecánica Hidroagrícolas Repa y Gallo Ltda., se realizó un trabajo de Investigación, logrando identificar las principales falencias en cuanto a los aspectos contenidos en las normas ISO 14001 y OHSAS 18001, a partir de las cuales se diseñó la “Gestión Integral de los Programas de Salud Ocupacional y Medio Ambiente” para la empresa, basada en una optimización y caracterización de los procesos, con el fin de lograr en el futuro una implementación real y eficaz, de la gestión integral descrita, que se mantenga en el tiempo, que esté siempre orientada a una mejora continua, y que optimice las condiciones de seguridad y salud ocupacional al interior de la organización, al mismo tiempo que se reduzcan, prevengan y mitiguen, los impactos ambientales derivados de las actividades y procesos desarrollados

Due to the lack of policies and programs on occupational health and environment, in hydro engineering company and Gallo Repa Ltd., conducted a research work, and succeeded in identifying the main shortcomings in terms of the aspects of the ISO OHSAS 14001 and 18001, from which we designed the "Integrated Management of Occupational Health Programs and the Environment" for the company, based on the optimization and characterization of processes in order to achieve in the future implementation real and effective, comprehensive management described, which is maintained over time, which is always oriented to continuous improvement, and to optimize the conditions of occupational health and safety within the organization at the same time reduce, prevent and mitigate the environmental impacts arising from the activities and processes