Influencia de las competencias: integridad, liderazgo y comunicación en la percepción del éxito de los gerentes de proyectos

Abstract

Los proyectos ejecutados dentro de un país como Colombia han visto la limitación del desarrollo de habilidades tales como: comunicación, liderazgo e integridad en los gerentes de proyecto, razón por la cual el presente estudio busca fundamentalmente contribuir a establecer la relación que hay entre estas competencias y las posibilidades de éxitos de los proyectos. La investigación inicia con una revisión literaria para identificar criterios de éxito en los gerentes de proyectos y determinar cómo influyen estas competencias personales en relación a los criterios detallados. Dentro de la investigación, se identifica que las competencias integridad, comunicación y liderazgo son importantes e influyen de manera significativa en el éxito de los proyectos, por lo que se hace una revisión bibliografía de cada una de ellas. A partir del marco teórico, se desarrolló una metodología que permitió generar un instrumento cuantitativo para evaluar las competencias integridad, comunicación y liderazgo, en gerentes de proyecto de una organización del sector de alimentos y poder identificar en que influyen positivamente. Los resultados de esta investigación permiten concluir que estas competencias si influyen en el éxito de los gerentes de proyectos en el contexto de la investigación.

The projects carried out within a country like Colombia have seen the limitation of the development of skills such as: communication, leadership and integrity in project managers, which is why this study fundamentally seeks to contribute to establishing the relationship between these competencies. and the chances of project success. The research begins with a literary review to identify success criteria in project managers and determine how these personal competencies influence in relation to the detailed criteria. Within the research, it is identified that integrity, communication and leadership competencies are important and significantly influence the success of projects, for which a bibliographic review of each of them is made. Based on the theoretical framework, a methodology was developed that allowed the generation of a quantitative instrument to assess integrity, communication and leadership competencies in project managers of an organization in the food sector and to be able to identify what they positively influence. The results of this research allow us to conclude that these competencies do influence the success of project managers in the context of research.